职位介绍
1、管理销售部员工，负责分配销售人员的任务， 2、培训销售部员工，包含产品知识和商务知识， 3、完成公司下达的团队销售任务， 4、协助总经理处理大项目事项， 5、1年以上相关职位经验，具有良好的领导能力。